株式会社天野産業は、リサイクル業を行っている企業です。安全に対する取り組みにもしっかり力を入れているだけでなく、CSR活動にも積極的な企業なので地域社会や未来に貢献できる仕事をしたいと考えている方にはぴったりの企業と言えます。
今回は、天野産業への就職を考えている方に知って欲しい採用情報や、就職先としておすすめできるポイント、社長や現役社員のメッセージなどを紹介します。
(株)天野産業は何をしている企業？会社概要など
株式会社天野産業は、廃電線、非鉄金属、木製ドラムなどの資源を工事現場から回収し、適切に分解や加工を加え、再生資源をまたメーカーへと送り出していく「リサイクル業」を行っている企業です。
まだまだ認知度が低い業界ではありますが、リサイクル業は人がモノを生み出していく限り必ず需要があるため安定して仕事がある業界です。限りある資源を有効に活用する手伝いをする仕事なので、環境問題や社会に貢献できている実感を持つことができるのも強みです。
公式サイトに掲載されている、社長・天野宏氏のメッセージにも「お取引先様や地域社会に貢献できるよう、安全かつ安定したサービスの提供」「足元を固め誠実な対応を続けていく」という言葉があるとおり、取引先や地域への貢献や安全と安定、誠実な対応を大事にしている企業です。
(株)天野産業への就職がおすすめな理由4選
画像引用：株式会社天野産業Facebook
株式会社天野産業は就職先としておすすめな企業です。ここでは、その理由を4つのポイントに絞って紹介します。
ポイント①：福利厚生が充実している
リクルートサイトなどを確認すると、天野産業の福利厚生は以下のように記載されています。
【天野産業の福利厚生（例）】
- 昇給あり
- 賞与年2回
- 社保完備
- 交通費規定内支給
- 各種手当あり（皆勤等）
- 任意保険あり
- ジャンパー・ヘルメット支給
- 車通勤OK、駐車場完備
- 退職金制度あり（入社後2年経過）
- 資格取得支援制度あり
- はぐくみ基金による年金積立制度（会社積み立て有・試用期間終了後加入）
- 会員制リゾートの使用資格
営業職の場合は上記にインセンティブが加わるなど、応募する職種や地域によっても多少の違いがあるので、求人に応募する際は自分が応募する募集の福利厚生欄をしっかりと確認するようにしてください。
さらに、天野産業には社員寮があります。独身だけではなく、ファミリーやカップルでの入居も可能なのが嬉しい制度ですね。施設内の寮は家賃0円で入居できるので、働きながらしっかりと貯金をしていきたい方にぴったりです。
ポイント②：様々な立場の人を採用している
株式会社天野産業では、通年で採用活動を行っています。大学を3月に卒業してから就職したい新卒だけではなく、今すぐ働きたい中途や、高校を中退して働きたい人、専門学校に通いながら働きたい人、引越しや出産などで一旦離職していた人など様々な立場や境遇の人からの応募を受け付けています。
働き方も正社員だけではなくパートやアルバイトでの募集があるので、扶養範囲内で働きたいという方の相談にも乗ってくれます。
それだけではなく、「シルバー雇用制度」がある点も注目しておきたいポイントと言えます。意欲と能力がある方が希望すれば、定年後でも働き続けることができるのが有難いですね。
若い世代から定年後のシルバー世代まで、長く働き続けられる環境と制度が整っています。
ポイント③：地域や社会への貢献が実感できる
天野産業の事業はリサイクル業。資源を再利用できるように加工・補修して、また送り出す仕事です。限りある資源を大事にし、環境問題の改善に自分の仕事が貢献出来ているのはとてもやりがいに繋がりますよね。
ただ、「リサイクル業」はまだまだ世間的には認知度が低い業界。天野産業では、面接を受ける前の段階で、働くイメージを持ってもらうために職場見学を受け付けています。職場とのミスマッチを避けたい方にもおすすめです。
ポイント④：研修制度がしっかりしている
天野産業では、OJT研修もしっかりと用意されています。本社以外の場所で採用になった場合も、入社後1〜3ヶ月程度本社での研修があり、商品知識などの必要な勉強をさせてもらえるので業界未経験でも安心です。
例えば、営業での採用であれば、商品知識や営業方法を学ぶ座学研修のほか、先輩の営業に同行し実際の現場や商談の様子を学ぶ同行研修が用意されています。研修中の交通費は支給されますし、遠方の場合は宿泊施設も準備してもらえます。
また、研修とは別に資格取得支援制度があります。人材の育成とスキルアップを目的としており、例えばドライバーであれば元々普通免許しか持っていなかった方も仕事をしながら中型免許、大型免許、さらには移動式クレーンや玉掛けの免許を取得しドライバーとしてキャリアアップすることができます。
(株)天野産業の採用の流れ
天野産業の採用の流れを確認していきましょう。大きく5つのステップで採用へと進んでいきます。もし、応募する前に不明点や質問しておきたい事項がある場合は、お問い合わせフォームから問い合わせをすることが可能です。
STEP1：応募
まずはリクルートサイトなどのエントリーフォームに必要な情報を記入し、送信しましょう。エントリーフォームでは、主に自分自身の情報である「基本情報」と採用に関する情報である「応募内容」を入力します。履歴書のファイルを添付する必要がありますので、あらかじめ自分の履歴書や職務経歴書をデータ化しておきましょう。
天野産業の担当者から受付完了のメールが届いたら、受付完了です。メールは3営業日以内に届くということなので、もしも届いていない場合は迷惑メールに振り分けられていないか確認してくださいね。
STEP2：書類選考
STEP1で送った書類をもとに天野産業の採用担当者が書類選考を行います。選考が終わり次第、結果の連絡があります。
STEP3：一次面接
書類選考に通過していた場合は、天野産業の採用担当者が一次面接の日程調整を行います。採用を希望している拠点での面接が可能です。さらに、リモートでの面接も可能なので、遠方に住んでいてすぐに拠点へ行くのが難しい方は相談してみてください。
調整した日程で面接が終了したら、後日また採用担当から結果連絡があります。
STEP4：二次面接
一次面接に通過出来た場合、結果連絡とともに二次面接の日程調整を行います。
二次面接は一次面接よりももう少し本格的な面接となっており、実際に天野産業の事業所に訪問し、現場で一緒に働く可能性のあるメンバーが同席する面接が行われます。
また、実技試験やQAなどが行われるだけではなくチームメンバーと直接話をする機会もあるため、より天野産業で働くイメージを持ちやすくなります。現場の方に会うのは緊張するかとは思いますが、天野産業の実際の雰囲気を掴むチャンスでもあります。
面接が終了したら、後日ふたたび採用担当から結果連絡があります。
STEP5：内定、入社調整
採用が決定した場合、天野産業から内定条件が提示されます。自分の希望条件と相違がないかしっかり確認しておきましょう。
お互いに条件に異存なければ、晴れて採用となります。業務の引継ぎ（中途採用の場合）や入社時期などの調整は相談が可能です。
現役社員のインタビューを紹介
株式会社天野産業で働く現役スタッフの声から、一部を引用して紹介します。
採用時には分からない事がたくさんあっても、研修制度が整っているため安心して応募できるのが良いですね。
天野産業では様々な大きさのトラックの運転機会があります。仕事をしながら中型・大型の免許取得の勉強もできるので運転好きの方にもおすすめです。
事務所は和気藹々とした雰囲気だそうです。「わかるまで何度でも教えます」という先輩の言葉が心強いですね。
その他のインタビューはこちらより見る事ができます。
→先輩スタッフの声｜株式会社天野産業の求人ページ
(株)天野産業への就職がおすすめ！安全第一で社会と未来に貢献する企業
株式会社天野産業が就職におすすめな理由を紹介しました。社長である天野宏氏のメッセージや先輩社員のメッセージなどからも、安全や誠実さを大切にしている企業だとわかりますね。
リサイクル業はまだ知名度が低い業界ではありますが、未来への貢献度の高さから今後はもっと注目されていく企業になると感じます。安定した仕事に就きたい方にはぴったりでしょう。
福利厚生の充実した企業で地域社会に貢献していきたい方はぜひ株式会社天野産業に応募してみてはいかがでしょうか。